O SINTEPE (Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Pernambuco) manteve mesa de negociação com o governo estadual mesmo após o anúncio do governador Paulo Câmara sobre um reajuste de 35% no salário dos professores por compreender que o anúncio não atingia a toda categoria.
Ontem (17) a mesa encerrou com uma proposta para ser analisada, aprovada ou rejeitada na assembleia de hoje (18) que aconteceu de forma virtual. A proposta apresentou avanços importantes e foi aprovada com 90% dos votos dos participantes.
Efetivos, contratados, aposentados, administrativos e analistas passarão a receber o reajuste a partir de Junho.
O valor do piso de R$3.900,00 será aplicado aos professores que recebem abaixo deste valor a partir de Janeiro; garantiram ainda o reajuste de 35,13% linear sobre a tabela salarial; vale refeição passará a ser de R$ 344,40 paracarga horária de 200h e R$242,00 contrato de 150h; concurso público ainda esse semestre; para administrativos e analistas, que vinham há anos com salário defasado, finalmente conquistaram reajuste salarial com ganhos significativos incorporando todos os valores “AET”, terá acréscimo de 5% e 800 reais (analistas) e 600 (administrativos) ao salário base, o que trará ganhos entre 70% e 90% para o segmento, além de passarem a poder optar pelo aumento da jornada de trabalho com ganho salarial.
O projeto será encaminhado para a ALEPE e poderá ser aprovado até o final de Abril.
